ओला के सीईओ ने सप्ताह में 70 घंटे काम करने का आह्वान किया, डॉक्टर ने असमय मौत के खतरे की चेतावनी दी

ओला के सीईओ ने सप्ताह में 70 घंटे काम करने का आह्वान किया, डॉक्टर ने असमय मौत के खतरे की चेतावनी दी

भाविश अग्रवाल ने 70 घंटे के कार्य सप्ताह पर बहस को फिर से छेड़ते हुए कहा कि वह इससे “पूरी तरह सहमत” हैं।

नई दिल्ली:

ओला के मुख्य कार्यकारी अधिकारी भाविश अग्रवाल द्वारा इंफोसिस के संस्थापक नारायण मूर्ति की सप्ताह में 70 घंटे काम करने की सलाह का समर्थन करने के बाद, एक शीर्ष न्यूरोलॉजिस्ट ने आज चेतावनी दी कि इससे कई गंभीर बीमारियों और यहां तक ​​कि असमय मृत्यु का खतरा बढ़ सकता है।

नारायण मूर्ति ने 2023 में कहा था कि यदि भारत उन विकसित अर्थव्यवस्थाओं के साथ प्रतिस्पर्धा करना चाहता है जिन्होंने हाल के दशकों में उल्लेखनीय प्रगति की है, तो युवाओं को सप्ताह में 70 घंटे काम करना चाहिए।

हाल ही में एक पॉडकास्ट में भाविश ने 70 घंटे के कार्य सप्ताह पर बहस को फिर से छेड़ते हुए कहा कि वह अपनी सलाह से “पूरी तरह सहमत” हैं।

हैदराबाद स्थित इंद्रप्रस्थ अपोलो हॉस्पिटल्स के सुधीर कुमार ने सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म एक्स.कॉम पर एक पोस्ट में कहा, “लंबे समय तक काम करने से कई गंभीर बीमारियों और यहां तक ​​कि असमय मौत का खतरा बढ़ जाता है।”

कई वैज्ञानिक अध्ययनों का हवाला देते हुए डॉक्टर ने कहा कि “प्रति सप्ताह 55 या इससे अधिक घंटे काम करने से स्ट्रोक का खतरा 35 प्रतिशत अधिक होता है तथा प्रति सप्ताह 35-40 घंटे काम करने की तुलना में इस्केमिक हृदय रोग से मरने का खतरा 17 प्रतिशत अधिक होता है।”

उन्होंने कहा कि इसके अलावा, प्रति सप्ताह 55 घंटे से अधिक काम करने से हर साल 8,00,000 से अधिक लोग मरते हैं।

लंबे समय तक काम करने से अधिक वजन, प्रीडायबिटीज और टाइप 2 डायबिटीज का खतरा भी बढ़ जाता है – जो कई बीमारियों और समय से पहले मृत्यु का कारण बनता है।

उन्होंने कहा, “जो लोग सप्ताह में 69 या उससे अधिक घंटे काम करते हैं, उनमें मध्यम से गंभीर अवसाद के लक्षण होने की संभावना, सप्ताह में 40 घंटे काम करने वालों की तुलना में अधिक होती है।”

न्यूरोलॉजिस्ट ने कहा, “सीईओ अपनी कंपनी के मुनाफे और अपनी निवल संपत्ति को बेहतर बनाने के लिए अपने कर्मचारियों को लंबे समय तक काम करने की सलाह देते हैं।”

उन्होंने कहा कि “यदि कर्मचारी बीमार पड़ जाएं तो उनकी जगह किसी और को आसानी से रखा जा सकता है।”

उन्होंने कहा, “आपके हित में यही है कि आप ऐसे संगठन का चयन करें जो कर्मचारियों की परवाह करता हो और उचित कार्य घंटों की सिफारिश करता हो – ताकि बेहतर कार्य-जीवन संतुलन सुनिश्चित हो सके।”

(शीर्षक को छोड़कर, इस कहानी को एनडीटीवी स्टाफ द्वारा संपादित नहीं किया गया है और एक सिंडिकेटेड फीड से प्रकाशित किया गया है।)

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