एक अमेरिकी सीईओ ने एक कर्मचारी को नौकरी से निकालने के बारे में सोशल मीडिया पर पोस्ट करके इंटरनेट पर आलोचना बटोरी है। कैप एक्स मीडिया के संस्थापक और सीईओ मैथ्यू बाल्टज़ेल ने पिछले हफ़्ते लिंक्डइन पर प्रभावित कर्मचारी के साथ अपनी मीटिंग का विस्तृत ब्यौरा साझा किया। इस पोस्ट ने सोशल मीडिया पर आक्रोश पैदा कर दिया, कई लोगों ने इसे बेतुका बताया।
अपनी पोस्ट में, बाल्टज़ेल ने कहा कि पूरी मीटिंग 10 मिनट तक चली, जिसके दौरान कर्मचारी को बताया गया कि उसे नौकरी से निकाला जा रहा है। उन्होंने बताया कि पूर्व कर्मचारी को एक विच्छेद पैकेज और भविष्य की नौकरी के लिए एक संदर्भ की पेशकश की गई थी, अगर उसे इसकी आवश्यकता हो। सीईओ उन्होंने कहा कि उन्होंने पूरी बात को “संक्षिप्त और सीधा” रखा और कर्मचारी ने इसे “पेशेवर और शालीनता से” संभाला।
“बैठक के बाद, मैंने एक संदेश भेजा ढीला उन्होंने कहा कि वे छंटनी के बारे में गोपनीयता नहीं चाहते थे, इसलिए सभी को यह सूचित करना कि कर्मचारी अब हमारे साथ नहीं है, बिना कोई विवरण दिए। “यह दृष्टिकोण मेरी टीम को दिखाता है कि अगर उन्हें कभी छोड़ना पड़ा, तो उनके साथ सम्मान से पेश आया जाएगा, उन्हें कचरे की तरह नहीं फेंका जाएगा,” बाल्टज़ेल ने समझाया।
नीचे दिए गए पोस्ट पर एक नज़र डालें:
इस पोस्ट पर राय विभाजित है Linkedinजहां कुछ लोगों ने बाल्टज़ेल की नेतृत्व क्षमता की प्रशंसा की और अन्य लोगों ने अकाउंट को टोन-डेफ और असंवेदनशील बताया। टिप्पणी अनुभाग में एक व्यक्ति ने इसे “विशिष्ट लिंक्डइन बकवास” कहा। एक अन्य ने सीईओ से “बड़ा होने” के लिए कहा।
टिप्पणीकार ने लिखा, “आपने किसी के बाहर निकलने को अपने लिए अविश्वसनीय रूप से समस्याग्रस्त बना दिया है।”
पोस्ट का एक स्क्रीनशॉट एक्स तक भी पहुंचा, जहां इसे इस कैप्शन के साथ साझा किया गया: “कल्पना कीजिए कि आपको नौकरी से निकाल दिया गया हो, आप लिंक्डइन पर जाएं और यह देखें।”
एक्स पर प्रतिक्रियाएँ काफी हद तक नकारात्मक थीं। कुछ लोगों ने हाइपरसोशल के सीईओ का ज़िक्र किया, जो 2022 में वायरल हो गए थे अपनी एक सेल्फी पोस्ट करते हुए सैकड़ों कर्मचारियों को नौकरी से निकालने के बाद रोते हुए।
एक संस्थापक ने लिखा, “अगर मैंने किसी को नौकरी से निकाल दिया है, तो आखिरी चीज जो मैं करना चाहूंगा, वह है इसके बारे में सोशल मीडिया पर पोस्ट करना।”
“यह भयावह है। एक असली नेता को इस बात पर शेखी बघारने की ज़रूरत नहीं है कि किसी को नौकरी से निकालकर उन्होंने कितना अच्छा काम किया है,” एक अन्य ने कहा।